Sannadkii labaad oo xiriir ah Nolosha Qoyska waxaa lagu shaaciyey 10-ka hal-abuure ee ugu sarreysa Muuqaalka Innovation-ka aan-macaash-doonka ahayn ee 'EasyEasy'.
Shantii sano ee la soo dhaafay, tusmada hal-abuurka ee loo yaqaan 'GiveEasy Innovation Index' ayaa ka warbixisay hal-abuurnimada waaxda aan macaash doonka ahayn si loo siiyo fursad ay ururadu iskaga barbardhigaan celceliska warshadaha.
Marka lagu daro Nolosha Qoyska, kooxaha kale ee ku jira tusmada waxaa ka mid ah sumcado si wanaagsan loo ixtiraamo sida Movember, Thanksyou, Burn Bright iyo Foundation Foundation Children's Foundation.
Maamulaha Nolosha Qoyska, Jo Cavanagh, ayaa yiri:
"Waxaan ku faraxsanahay in Nolosha Qoyska lagu aqoonsaday Bixinta Fudud ee Sanadka 2019. Iyo inaan ka soo gudubnay lambarka 10 illaa lambarka 7 ee qiimeynta, sida ay qiimeeyeen khubarada madaxbannaan."
"La wadaagida aqoonsikan ururada ugu waaweyn uguna aqoonsan badan ee aan macaash doonka aheyn ee Australia waa arin lagu faano oo weyn."
“Sababta aan ugu dadaalno wax-soo-saarka waa inaan si wanaagsan ugu qabanno carruurta, dhallinyarada, qoysaska iyo bulshada aan u adeegno. Nolosha Qoyska waxay raadineysaa habka ugu fiican marka dadkaas caawimaaddayada dalbanaya way fiicnaan doonaan. ”
"Waxaan ku faaneynaa inaan nahay hal-abuur, xiiso leh, ula kac ah oo anshax leh sida aan ula socono fikradaha cusub iyo fursadaha si aan ugu fiicnaano kuwa aan u adeegno."
Tusaale ahaan waa shaqada hal-abuurnimada leh ee Nolosha Qoysku ka qaban jireen Jaamacadda Swinburne, iyaga oo sahaminaya sida loo adeegsado tikniyoolajiyadda cusub ay sifiican ugu taageeri karto waalidiinta da'da yar ee nugul iyo dhalaanka
Hay'addu waxay sidoo kale isu fidineysaa inaan ku guuleysano shahaadada goobta ee Naqshadeynta Nooca Daaweynta ee Daaweynta si shaqaalaheennu u isticmaali karaan khibradda ugu dambeysa si ay u adeegsadaan caddaynta si ay ugu dhaqmaan si ay u bogsadaan saameynta dhaawacyada ee shakhsiyaadka, qoysaska iyo bulshada. Tani waa gebi ahaanba geeddi-socodka hal-abuurnimada urur ee u baahan hoggaan feker leh iyo wada-shaqeyn adag.
Madaxa shirkadda GiveEasy, Jeremy Tobias, ayaa yiri:
“Waxaan ku faraxsanahay inaan ku dhawaaqno sanadkan cusub hal-abuurnimada aan faa'iido doonka ahayn.”
Hal-abuurnimadu waxay u baahan tahay nooc hoggaamineed oo xoogga saaraya xagga maskaxda marka loo eego xirfadaha. ”
Ururada ku jira tusmada waxaa lagu cabiraa hadba sida ay u awoodaan hormarinta iyo gaarsiinta hal abuurnimada sideed qaybood oo muhiim ah: farsamada, iskaashiga gudaha, wada shaqeynta dibada, diiradda hal abuurnimada, furitaanka dhaqanka / aragtida, xawaaraha ururada, abaalmarinta / aqoonsiga iyo daneeyayaasha daneeyayaasha.
Faallooyinka qoraalkan waa la xiray.